Protección frente al acoso laboral
Protocolo obligatorio para todas las empresas
Todas las empresas, independientemente de su tamaño, están obligadas a disponer de un protocolo de prevención y actuación frente al acoso laboral, sexual y por razón de sexo.
Elaboramos protocolos a medida, formamos a tu equipo y te acompañamos en el proceso de implantación para crear un entorno laboral seguro y respetuoso.
Ventajas
Por qué elegirnos
Protocolo a medida
Elaboración del protocolo adaptado a la realidad de tu empresa y sector.
Canal de denuncias
Implantación de un canal confidencial de denuncias conforme a la Ley 2/2023.
Formación al equipo
Sesiones de sensibilización y formación para directivos y trabajadores.